陈瑚 李响 李萍 发布日期: 2024年01月11日
山东的海岸声阵阵 渔歌悠扬
向西3800公里
新疆的烈日下
黄沙漫漫 驼铃声响
20年前
第一批山东能源人远离家乡
从山东到新疆干事创业
在陌生的土地
充满了疏离与不适应
随着时间的河流渐渐冲刷
新疆能化工会慢慢滋润
他乡，开始有了故乡的温度
在新疆伊犁的伊犁一矿井田范围内有一棵树，20年前的伊犁一矿还是一片戈壁荒滩，它就“站”在那里，孤独地矗立在冬季的寒风中，作为唯一的地标性植物，为踏勘的建设者指引方向。这棵树见证了无数职工的艰辛与奋斗，见证了新疆基地的成长与辉煌。这棵树不仅仅是自然生长的一棵树，更是职工们心中的信仰与依靠，更被命名为“守望树”。
“相守相望、守望互助，我们数千个在疆创业的日夜，它像老家的亲人守望着我们，同时它也守望着我们的创业初心和入党初心。”当得知这棵树被大家称为守望树的时候，最早一批来疆建设的职工李加增说。
守望的不仅是发展，更是守望在疆山能人，让离家的兄弟姐妹们在他乡找到家的感觉，守望互助，“守望树”也成了工会的一张“名片”。
“守望号”幸福班车、“守望树”职工之家……相继“上线”，新疆能化工会是以“守望创业初心、守望创业职工”为主题，开展“守望树”关心关爱品牌创建活动。
2023年，新疆能化工会大力推进“暖心工程 温馨家园”建设，全年不断线开展“我为职工办实事”活动。投用了智能化洗衣房，办好“衣”的大事。聘请山东和本地厨师做家乡菜，加快生活基地建设。各单位开通“守望号”幸福班车，办好“行”的大事。建设了“守望树”职工之家和“满天星”职工之家和文体活动中心，创建党群服务中心以及“医务室”“理发室”“快递收发”等便民服务室。
守望好创业职工，就是守望好企业的发展未来。越来越多的职工来到新疆，扎根在这里，在距离家乡3800公里的新疆，共筑了第二个家。新疆，也成了在疆创业者们的第二故乡 。
让每个年轻人都学会创新是新疆能化工会的理念，在这里青年人不仅仅是埋头苦干的劳动者，更能成为创新创造的实践者。
新疆能化工会开展“全员创新，方法先行”职工创新方法推广应用活动，通过“传授”创新方法，让年轻人也学会创新。工会邀请国内知名专家两次来到新疆，组织开展创新方法“扫盲”式宣贯培训，培训人数达600余人次。组织拍摄制作了科普片《你知道创新方法吗》，举办了首届“和·润”杯职工创新创效运动会开幕式，还利用微信号推出了《青创新》《创新方法大赛show秀》两个专栏，发布相关宣传报道78篇，完成了创新方法“普及”，激发受众学习创新方法的热情。
通过自治区创新成果申报平台，2023年申报的703项五小群众性创新成果、示范化创新成果和劳模创新成果进入最终评选。伊新煤业张官禹劳模创新工作室、新疆煤化工于德玲劳模创新工作室分别被能源集团评为2023年度劳模（高技能人才）创新工作室和示范化创新工作室。全力推进职工创新创效竞赛活动，职工优秀创新成果和职工优秀合理化建议共30项在能源集团获奖，奖励6.25万元。
5个创新项目在全国创新方法大赛新疆分赛区的比赛中，成功斩获“一铜四优”的好成绩，公司被授予自治区“优秀组织奖”。职工创新方法项目成果获山东省煤炭行业协会2023年煤炭企业管理现代化创新成果一等奖。举办能化公司职工创新方法大赛，激发职工创新热情，引领职工创新创效不断向前。新疆能化创新方法项目首次亮相能源集团职工优秀创新成果展。
在充满活力的新疆，开展好工会工作要与当地文化紧密融合，推动企业工会组织融入地方工会组织，密切工会组织关系，开创工会工作新局面。
新疆能化工会积极开展和地方企业联谊活动，探索形成了驻外企业联谊开展活动新模式。联谊中建三局举办“携手向未来·奋进新时代”职工趣味运动会、“水墨天山”户外徒步活动、篮球赛。联谊中国石油化工股份有限公司西北油田分公司，组织创新团队代表走进该公司对标学习，开展创新方法培训。和中建新疆安装工程有限公司开展党建联系活动，创建党建联谊新模式，形成互帮互助、优势互补、共同发展的联建共赢党建工作新格局。
参与总工会组织活动，充分展现良好形象。积极参加自治区劳模宣讲进校园活动，宣讲达7场次，参加人员3000余人，既充分展现劳模创新精神，又拉近了和自治区感情交流的距离。工会会费缴纳工作最大限度地争取到了有利政策，作为集团公司工会性质纳入自治区工会税务缴纳系统，除了向能化公司账户返还所缴工会经费的57.25%以外，还向能化公司工会账户返还各单位所缴工会经费总额的16.63%，且自治区总工会企业工会联合会再拨入5%，返还额度总共达到78.88%。
在新疆基地，每一个角落都有工会人的身影，把不是家的地方建成家，是一种信仰更是一种力量。它让新疆与山东老家不再遥远，让离家万里的职工也能找到家的感觉。而这一切，都源于那句简单而真挚的话：为了职工，为了更好的明天。
